Zonguldak Esnaf Odaları Birliği Başkanı Muharrem Coşkun, kentte bulunan esnafların çırak, eleman ve deneyimli eleman konusunda sıkıntı yaşadığını söyledi.
Aşağıdan eleman yetişmediğini ifade eden Başkan Coşkun, "Biz bir çalışma yaptık. Dört artı dörtten sonra, yani ortaokuldan sonra çocukları yaygın eğitime yönlendirerek, çıraklık eğitim merkezlerine kayıt ettirebiliyoruz. Bu sayede bir ustanın yanında çalışmaya başlayabiliyorlar. Milli Eğitim Bakanlığı’nın da bu konuda devam eden bir çalışması var. Piyasada neredeyse tüm meslek dallarında ciddi bir eleman sıkıntısı yaşanıyor. Ara eleman veya kalifiye eleman bulmak oldukça zor. Hangi mesleğe giderseniz gidin, örneğin berberde çırak yok, tamircide yok, otel işletmelerinde, esnafta yok. Vergi kapsamında olan tüm mesleklerde bu sıkıntı gözle görülür durumda.Şu anda çıraklıkla ilgili kampanyalar yapılıyor. Sahaya bir çıkıp gezdiğinizde, her yerde eleman eksikliği olduğunu göreceksiniz. Herkes eleman arıyor. Fırıncısından tutun da garsonuna kadar. Bir arkadaşım, Photoshop bilen birini bulamıyor. Garson bulamıyor. Bu kadar ihtiyaç var. Ama diğer taraftan da işsizlik var. Bu çelişki, sosyal yardımlar yapılırken biraz daha dikkatli olunması gerektiğini gösteriyor. Örneğin Almanya’ya bakın: Sosyal yardım veriyor ama sınırlı süreli. Üç ay, dört ay, bilemediniz altı ay yardım ediyor. Sonra da sana bir iş gösteriyor ve “Burada çalışacaksın” diyor. O işi kabul etmezsen yardımı kesiyor. Devletin sosyal yardım verdiği kişinin, gösterilen işte çalışması gerekiyor. Aksi takdirde yardım kesiliyor. Avrupa’da sistem böyle işliyor. Ama bizde yardım verilmeye devam ediliyor, çalışmak zorunlu kılınmıyor. Bugün lokantalarda, küçük işletmelerde sigortalı eleman bulmak çok zor. İşverenler çoğu zaman kendi çalışıyor, eşini, çocuğunu işletmeye dahil ediyor. İnsanlar merhamet duygusuyla iş yeri açıyor ama sürdürülebilirlik sorunu yaşıyorlar" şeklinde konuştu.
